Você sabia que o trabalhador demitido sem a compensação das horas extras tem direito ao pagamento das horas não compensadas? Esse direito é garantido pela legislação trabalhista brasileira e está previsto no Artigo 59, § 30 da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). Quando o trabalhador é dispensado, o cálculo das horas extras não compensadas deve ser feito com base no valor da remuneração na data da rescisão.
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